Оплата за EM Курсы управление персоналом – обучение руководителей HR

03.06.2024	Современные технологии подбора персонала. Адаптация и введение сотрудника в должность в ПРОГРЕСС Сибирь	Новосибирск	23 000 руб. 1150 EM (5%)
	Совершенствование системы подбора и адаптации персонала является одним из определяющих факторов эффективности бизнеса. В результате продуманного подбора и отбора сотрудников, создания соответствующей системы мотивации персонала значительно снижается текучесть кадров. Отработка практических навыков и закрепление полученных знаний предусмотрена в формате практикумов.

16.09.2024	Делопроизводство и архивное хранение: изменение законодательства и современные технологии в ПРОГРЕСС Сибирь	Новосибирск	34 000 руб. 1020 EM (3%)
	Программа обучения предлагает комплексные знания, которые помогут усовершенствовать профессиональные компетенции в области делопроизводства и ведения архива. Особенностью программы является изучение изменений законодательства, а также отработка практических навыков и закрепление полученных знаний в формате практикумов.

C открытой датой	Ассесмент-центр как метод оценки персонала (практикум) в РБК Групп	Санкт-Петербург	16 000 руб. 4800 EM (30%)
	Содержание занятий построено таким образом, что дает возможность участникам не только получить теоретические знания о самых современных инструментах оценки персонала, но и сразу же на практике попробовать, как эти инструменты работают. Во время практических занятий участники "своими руками" разработают модель компетенций, поучаствуют в разработке и проведении ассесмента.

C открытой датой	Навыки для руководителя: как создать команду единомышленников? Эффективный подбор и оценка персонала в Делополис, консалтинговая группа	Москва	16 000 руб. 4800 EM (30%)
	Современный руководитель стремится не просто набрать необходимое количество сотрудников требуемых профессий, а создать вокруг себя команду единомышленников и тем самым добиться эффективного взаимодействия человека и организации. Важнейшим этапом реализации этой цели является этап подбора и оценки персонала. В программе: * Система подбора и оценки персонала, применяемая в КГ "Делополис"; *

02.07.2024	Методы оценки компетенций при подборе персонала и проведении оценочных мероприятий в компании в Бизнес-школа "Институт Технологий Менеджмента"	Санкт-Петербург	14 950 руб. 4485 EM (30%)
	Теоретические знания и практические навыки применения современных инструментов оценки, полученные на занятиях, слушатели смогут использовать при подборе персонала, планировании обучения, формировании кадрового резерва, для разработки систем мотивации и стимулирования персонала, профессионального развития сотрудников.

22.08.2024	Лидер. Менеджер. Руководитель. Развитие навыков управления командой в ПРОГРЕСС Сибирь	Новосибирск	25 780 руб. 773.4 EM (3%)
	Руководители и лидеры — разные фигуры в менеджменте, их влияние на организацию также различается, несмотря на то, что каждый из них ставит своей задачей достижение единых целей компании, но инструменты и механизмы их достижения различны.



16.09.2024	Заведующий канцелярией в ПРОГРЕСС Сибирь	Новосибирск	25 720 руб. 771.6 EM (3%)
	Курс разработан для углубленной подготовки заведующих канцеляриями и руководителей служб ДОУ, включает практические аспекты организации документооборота с учетом последних изменений законодательства, рекомендации по работе с разными группами документов, индивидуальные консультации с опытными преподавателями.

16.09.2024	Современные технологии делопроизводства и хранения документов в организации в ПРОГРЕСС Сибирь	Новосибирск	25 400 руб. 762 EM (3%)
	Приглашаем на семинар "Современные технологии делопроизводства и хранения документов в организации".

19.06.2024	Управление проектами и реализация изменений в организации. Работа с сопротивлением сотрудников в ПРОГРЕСС Сибирь	Новосибирск	35 000 руб. 3500 EM (10%)
	Тренинг-практикум построен на практических кейсах и работе с реальными проектами участников, позволит в сжатые сроки освоить методы управления проектами (Project Management), преодолевать сопротивление изменениям со стороны сотрудников организации и отработать полученные знания на практике.

C открытой датой	Использование технологии ассесмента при подборе персонала (практикум) в РБК Групп	Санкт-Петербург	10 000 руб. 3000 EM (30%)
	Вы познакомитесь с технологиями ассесмента, научитесь правильно подбирать необходимые инструменты для оценки компетенций и на собственном опыте увидите эффективность применения технологий. Данная методика не требует наличия дополнительных "оценщиков", обязательных для проведения классического ассесмента, что позволяет единственному менеджеру по персоналу самостоятельно проводить оценку.

C открытой датой	Уникальная технология оптимизации подбора персонала. Ассессмент при подборе менеджеров по продажам в РБК Групп	Санкт-Петербург	10 000 руб. 3000 EM (30%)
	На бизнес-семинаре вы узнаете, что делать, если привычные технологии отбора персонала перестали приносить результат, как быстро провести отбор из сотен кандидатов, когда не ставится критерием отбора опыт работы, а сотрудники отбираются по личностным качествам, как выбрать лучших из всех кандидатов, представленных на рынке труда, что делать, если непосредственному руководителю подразделения не

18.09.2024	Актуальные вопросы деятельности архива предприятия. Аудит архива и подготовка архива к проверке в ПРОГРЕСС Сибирь	Новосибирск	25 500 руб. 765 EM (3%)
	В программе отражены все текущие и ожидаемые изменения законодательства в области архивного дела. Акцент сделан на подготовке архива к проверке, вопросах комплектования архива, ведении учетной документации и анализе сложных ситуаций в работе.



03.10.2024	Протокольная служба и организация протокольных мероприятий в ПРОГРЕСС Сибирь	Новосибирск	25 100 руб. 753 EM (3%)
	Семинар с исключительной практической направленностью, построен на реальных примерах по организации протокольных мероприятий различного уровня, учитывает специфику встреч и сопровождения первых лиц и иностранных гостей в регионах Сибири, Урала и Дальнего Востока. Занятия проходят в режиме интенсивного взаимодействия ведущего и участников.

19.06.2024	Трудовые отношения в 2024 году: новые аспекты трудового, гражданского и пенсионного законодательства в ПРОГРЕСС Сибирь	Новосибирск	26 500 руб. 1325 EM (5%)
	В программе: последние изменения в трудовом законодательстве, ведение электронных трудовых книжек, нововведения при приеме на работу, при оформлении трудовых отношений, в порядке расчета трудового стажа. Цель курса – разобраться, как действовать в каждой конкретной ситуации, предусмотреть и минимизировать последствия.

09.09.2024	Мастер производственного участка: ключевые компетенции в управлении персоналом и производственным участком в ПРОГРЕСС Сибирь	Новосибирск	25 200 руб. 1260 EM (5%)
	Курс нацелен на формирование у слушателей базовых управленческих компетенций в управлении персоналом и в управлении производственным процессом.

17.06.2024	Организация работы отдела кадров: новые требования и лучшие практики 2024 в ПРОГРЕСС Сибирь	Новосибирск	38 000 руб. 1140 EM (3%)
	Курс повышения квалификации разработан для углубленной подготовки руководителей кадровых служб. Основным достоинством программы является широкий круг вопросов, затрагивающих самые сложные моменты в работе отдела кадров.

01.07.2024	HR-аналитика как основа построения эффективной системы управления персоналом. Работа с Big Data в ПРОГРЕСС Сибирь	Новосибирск	26 300 руб. 789 EM (3%)
	Если вы хотите говорить с бизнесом на языке цифр и убеждены, что правильная аналитика повышает качество решений, – то этот курс для вас!

24.06.2024	Кросс-функциональное взаимодействие в крупной организации как способ достижения верхних целей компании в ПРОГРЕСС Сибирь	Новосибирск	24 530 руб. 735.9 EM (3%)
	Особенности курса: отработка на практических кейсах с учетом специфики работы компании на основании опроса; курс повышения квалификации обеспечивает высокую вовлеченность всех участников, за счёт жизненности сценария, интерактивности упражнений, командного взаимодействия и учёта законов групповой динамики.

26.06.2024	Подготовка к проверке Государственной инспекции труда в ПРОГРЕСС Сибирь	Новосибирск	23 650 руб. 709.5 EM (3%)
	Цель курса: совершенствование и (или) получение слушателями новых компетенций в области трудового права, необходимых для их профессиональной деятельности, и (или) повышение профессионального уровня в рамках имеющейся квалификации.